Re: из декрета в декрет (на 2-го ребенка ежемесячные пособия не положены?)
я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. по окончанию этого отпуска я должна буду уволиться,так как устроена именно на время этого отпуска.
это почему вы так решили?
нет у нас такого основания для заключения срочного ТД как "принята до окончания своего отпуска по уходу ребенком, да еще и не до 3, а до 1,5 лет". а заставить уволиться по собственному желанию при отсутствии желания нельзя.
он заканчивается в августе 2014, в мае 2014 мне рожать второго. оформят ли мне второй декрет?
если вы принесете больничный и напишете заявление о предоставлении отпуска по БиР и назначении пособия - а как же.
могу ли я уволиться и встать на учёт в центре занятости
можете.
и получить все выплаты там?
не-а. пособие по БиР вы тогда не получите вообще, пособие по уходу в минимальном размере.
ну и стаж у вас идти не будет.
если находишься в декретном отпуске и снова в декрет) Меня интересуют мои действия (с чего мне начинать……. как мне быть и что мне делать)
получать больничный, писать заявление о предоставлении отпуска по БиР и назначении пособия.
нужно ли на работе писать заявление что я снова в декрет…..,
а то.
выходить и работать пару дней…
необязательно.
и вообще меня не уволят?
а есть основания для увольнения?
сейчас я в декрете с 22 января 2013 ,ребёнку сейчас 9 месяцев,в этом году планируем ещё одну беременность и вот думаем с мужем будет ли как то влиять выйду ли я на работу до ухода в декрет или на сумме выплаты это никак не скажется и можно не выходить,
то, что вы делаете в году начала отпуска по БиР, никакого влияния на сумму пособия не оказывает.
и как это вообще происходит если не выходить на работу ,а сразу во второй декрет, просто принести в ок больничный.
и написать заявление.
Дело в том,что я работаю в ГМ Карусель и у них какая то "особая ,своя" как они говорят система расчёта, вот и думаем могут ли нас вообще оставить без выплаты.
нет.
В ноябре 2012 году родила первого ребенка,в начале 2013 года ушла в декрет по рождению 1 реб. После чего снова забеременела.30 нед. со вторым ребенком будет в феврале 2014 года.Работаю в системе МВД.На первого получила выплаты:за постановку на ранние сроки берем-ти,единовременное и сами декретные,плюс сейчас получаю по 11800 руб.до полутора лет.Когда родиться второй ребенок,то первому будет 1,7 мес.Скажите,пожалуйста,мне со вторым будут положены те же выплаты,что и спервым
состав выплат - точно. размер - не уверены, может и изменится.
и изменятся ли суммы,если не выходить на работу даже на день.
не-а. у вас из установленного размера денежного довольствия пособие считается, а не из реально полученных сумм.
Есть ли вообще выгода в том,чтобы выйти на работу?
денег получите за работу.
11 апреля 2012 году родила первого ребенка,с 13 февраля 2012 года ушла в декрет по рождению 1 реб. После чего снова забеременела.30 нед. со вторым ребенком с 30 декабря 2013 года.Работаю в ООО МОЛЛ.На первого получила выплаты:за постановку на ранние сроки берем-ти,единовременное и сами декретные,около 60 тысяч.Перед декретом устроилась на работу 27 октября 2011 года (общий стаж работы 6 лет,но был перерыв р работе с 15 ноября 2009 года и до момента устройства в ООО МОЛЛ).До полутора лет получала пособие в размере 4500 руб. 79 дней была в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.Когда родиться второй ребенок,то первому будет примерно 1,11 мес.Скажите,пожалуйста,мне со вторым будут положены те же выплаты,что и с первым и изменятся ли суммы,если я не выходила на работу?
и почему этот текст так похож на текст сообщения
Татьяна Карен..? непонятно.
Сейчас сижу с ребёнком по уходу до 3 лет, ребёнку 1,8, пособие по уходу уже не получаю. Сейчас снова беременная. Должны ли мне будут выплатить декретные на предприятии, когда подойдёт срок,
ага.
ведь я на работу до родов не выйду, т. к. буду ещё в декрете с первым.
это не важно.
я нахожусь в декретном отпуске, ребёнку 1,5 года, сейчас снова беременна. с первым ребёнком ушла в декрет проработав всего 9 месяцев на данном месте работы. как будет высчитываться второй декретный отпуск?
АЛГОРИТМ расчета пособий по БиР и по уходу:
1. За два предшествующих году начала соответствующего отпуска календарных года (для отпуска, начинающегося в 2014 году - это 2012 и 2013, с 1 января по 31 декабря) подсчитываем сумму начислений, облагаемых взносами в ФСС. При этом если в одном или обоих годах был хоть 1 день отпуска по БиР/по уходу - этот год можно заменить на любой предшествующий календарный год (по выбору работника), если от замены пособие получится больше (обязательно нужно заявление на замену с указанием выбранного года/лет).
2. Сумму за каждый год сравниваем с предельным размером базы по страховым взносам на этот год (2011 год - 463000 рублей, 2012 - 512000, 2013 - 568000, 2010 и предшествующие - 415000 руб.), берем за каждый год меньшее. Результаты складываем.
3. Сравниваем эту сумму с (МРОТ х 24), берем большее (пока МРОТ - 5554 рублей, вне зависимости от региона).
4. Делим сумму на количество календарных дней в этих двух годах (для 2012 и 2013 года - 731), вычитая из данных дней дни, пришедшиеся на временную нетрудоспособность, отпуск по БиР и отпуск по уходу за ребенком.
5. Делим сумму предельных размеров базы по взносам в ФСС за два предшествующих календарных года (для отпуска, начавшегося в 2014 году - это всегда 2012 и 2013 годы, вне зависимости от замены лет для заработка) на 730, сравниваем с результатом из п. 4, берем меньшее.
6. Для пособия по БиР - умножаем результат из п. 5 на количество дней отпуска по БиР.
7. Для пособия по уходу - умножаем результат из п. 5 на 40% и на 30,4, сравниваем с минимальным размером пособия, установленным на соответствующий год, берем большее, для чернобыльцев - умножаем на 2.
я вот на первого получала щас заставили писать заявления чтоб отказали связи с тем что я буду получать на первого ребенка и что это такое и почему?
это потому, что в двух отпусках одновременно находиться нельзя.
чтобы получать пособие по БиР - надо находиться в отпуске по БиР, чтобы в него уйти - надо выйти из отпуска по уходу.
как рассчитывается пособие по уходу за ребёнком в случае из декрета в декрет, если в первом случае я ушла в декрет в августе 2011г., проработав в организации 6 месяцев и за первого ребёнка мне начислялось пособие по уходу за ребёнком в размере 10200р. А за 2го мне начисляется 6200р.? в декрет ушла в июле 2013г
алгоритм расчета в данном сообщении чуть выше.
я домохозяйка, ни когда не работала.сижу дома с первым ребенком ,ему сейчас 1.8.скоро родится второй ,какие выплаты и в какой сумме мне пологаются по закону??????заранее спасибо.....
виды выплат - те же, что вы и на первого получали, размер слегка увеличится.
В феврале 2013 я ушла в декрет и в апреле 2013 родила сейчас у меня оформлено пособие по уходу до 1,5 лет до октября 2014. Сейчас я беременна и со вторым ребенком в декрет должны уйти с июня 2014 года. Как мне должны заплатить до родовые и послеродовые за второго ребенка???
алгоритм расчета - в этом же сообщении чуть выше.
И будут ли платить за первого ребенка пособие если ребенку еще нет 1,5 лет???
в период отпуска по БиР - нет. если на момент окончания отпуска по БиР первому ребенку еще не исполнится полтора года - можете написать заявление о предоставлении отпуска по уходу за обоими детьми, пособие будут платить на двоих.
В настоящий момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Он заканчивается в феврале 2014 года, так как малышке будет как раз 1,5 года. Больничный лист (листок нетрудоспособности) на второй декрет мне должны выдать в конце марта 2014 года. Вопрос: будут ли мне платить пособие по 50 рублей на первого ребенка?
пока вы будете в отпуске по уходу за этим ребенком - ага.
остается ли это пособие в силе? просто читала много раз о перекрещивании сроков и выборе чего-то одного из пособий. или это не в моем случае.
в вашем, вашем.
когда как аз исполняется 1,5 года и наступает декрет? дети ведь разные?
и что?
второй вопрос: как правильно написать заявление о выплате пособия по отпуску по беременности и родам, чтобы его рассчитывали по одам до моего первого декрета?
"прошу заменить расчетный период на такие-то года, поскольку в 2012-2013 годах находилась в отпуске по уходу за ребенком".
заменят, если от замены пособие получится больше.
Ведь пока я рожала и находилась в отпуске по уходу за первым ребенком, зп мне не начислялась, соответственно, нужно ли в заявлении указывать те года, по которым прошу производить расчет средней заработной платы? или это происходит автоматически в моем случае?
автоматически никакая замена не происходит.
Первый декрет у меня начался где-то в конце мая или начале июня 2012 года (точно уже не помню, но уходила вовремя, на работе не засиживалась). Соответственно, с этого времени и по февраль 2014 года зп не начислялась. верно ил считать, что мне должны п идее заплатить все, как в первом случае с декретом?
нет, неверно. порядок расчета сейчас совсем другой.
как это грамотно оформить по документам? где найти образцы правильных заявлений на предоставление отпуска по бир, по выплате пособия по бир, по выплате компенсации при постановке на учет в ранние сроки? это три отдельных заявления или можно компановать просьбы?
компоновать можно так: "на отпуск по БиР и пособие по БиР, единовременную выплату за раннюю постановку на учет", "на единовременную выплату при рождении", "на отпуск по уходу и пособие по уходу, компенсационную выплату 50 руб. в месяц".
" Не стоит тратить время на то, чтоб разбираться: любишь ты человека или нет. Поступай так, как если б ты был уверен, что ты его любишь" (с)