16 ноября 2001 16:22
Иван

IP/Host: ---.arcticsu.ru
Сроки в трудовых отношениях
Господа, при решении вопроса о наложении дисциплинарного взыскания возник следующийвопрос. Если один месяц, отпущенный на применение взыскания с момента обнаружения нарушения, истекает в нерабочий день (суббота), может ли взыскание быть наложено в первый следующий за этими выходными рабочий день?
#1
26 ноября 2001 20:03
Павел

IP/Host: ---.dialup.mtu-net.ru
Re: Сроки в трудовых отношениях
Да может, так как применение санкции может быть произведено только в рабочее время и срок исчисляется рабочими днями
#2
Извините, у вас недостаточно прав для того, чтобы создавать темы или отвечать на этом форуме.

Наверх