Нахожусь официально на испытательном сроке. 01 августа написала заявление на увольнение по собственному желанию с 05 августа. Директор подписал его, но только свой экземпляр. У меня есть только фотография с его подписью. Во время написания заявления находилась на больничном. 05 августа мне продлили больничный до 07 августа. 07 - выписали. Сегодня директор пишет, чтобы я отработала 2 недели, т.е. до 14 августа. Насколько это правомерно? С директором конфликт, наверняка хочет уволить по статье. Как лучше поступить?
Уже наверно не актуально, но все же:
Ст. 71 ТК РФ - Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
