23 ноября 2022 13:43
IP/Host: 5.129.240.--- Дата регистрации: 19.01.2018 Сообщений: 8
Компенсация северного отпуска за 11 месяцев
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста.
Местность, приравненная к районам Крайнего Севера.
Отпуск 28 дней + 16 дней дополнительного отпуска, итого 44 дня.
Работник принят на работу 2 февраля 2022. В ноябре ушел в отпуск на 28 дней. Написал заявление на увольнение, хочет уволиться с 30 декабря 2022г.
Сколько дней компенсации при увольнении ему нужно начислить за дополнительный отпуск - все 16 дней или 12 дней как за 11 месяцев?
В некоторых источниках написано, что если работник отработал не менее 11 месяцев, то работодатель выплачивает ему компенсацию за весь неиспользованный отпуск. Основной отпуск в 28 дней он сейчас "отгуливает".
Относится ли к дополнительному отпуску в 16 дней правило: "если работник отработал не менее 11 месяцев, то работодатель выплачивает ему компенсацию за весь неиспользованный отпуск"?
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти