Re: Как выйти из декрета?
Выходите на работу в положенный срок.
Фиксировать вам ничего не нужно - фиксирует всё работодатель (он обязан вести учет рабочего времени работника, ч.4 ст.91).
В принципе, можно написать заявление типа:
прошу считать меня приступившей к работе с 01.05.2017 в связи с выходом из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Копию такого заявления с отметкой о вручении работодателю - оставляйте себе.
Если , как вы говорите, у вас нет прежнего рабочего места , то пишите сразу же служебную/докладную записку с требованиями предоставить вам работу по вашему трудовому догвоору и рабочее место (в соотв. с абз 3, 4 ст. 21 ). Второй экземпляр такой записки не забудьте оставить себе с отметкой о получении работодателем. Без предварительного написания подобного требования просто так стоять в коридоре не стоит , а то еще выговор какой влепят за то, чт о не работаете