Купить
Демо
Продукты
Цены
Семинары
Компания
Стать партнером
Вакансии
Для клиентов
Редакция
Регистрация
Вход
На главную страницу
Клуб профессионалов
Кадровики
Ответить
Новая тема
Список тем
19 августа 2011 11:46
natalie225
IP/Host: 91.204.176.---
Увольнение без отработки
Возможно ли увольнение по инициативе работника в день подачи заявления, если работодатель не настаивает на отработке 2-х недельного срока?
E-mail
Ссылка на сообщение
Telegram
Одноклассники
Цитировать выделенное
19 августа 2011 12:24
quazar
IP/Host: 212.23.75.---
Дата регистрации: 28.06.2011
Сообщений: 15
Re: Увольнение без отработки
Возможно
Скорость перебора паролей прямо пропорциональна квадрату температуры утюга помноженной на площадь крышки унитаза
E-mail
Ссылка на сообщение
Telegram
Одноклассники
Цитировать выделенное
19 августа 2011 13:27
Bor_is
IP/Host: 195.208.154.---
Дата регистрации: 22.05.2008
Сообщений: 1 143
Re: Увольнение без отработки
Возможно... Только Работодатель должен написать на заявлении Работника: согласен с увольнением 15.08.2011г. (например)
E-mail
Ссылка на сообщение
Telegram
Одноклассники
Цитировать выделенное
23 августа 2011 16:09
natalie225
IP/Host: 91.204.176.---
Re: Увольнение без отработки
А не будет ли это считаться уже соглашением между работником и работодателем и, как следствие, - увольнением по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ?
E-mail
Ссылка на сообщение
Telegram
Одноклассники
Цитировать выделенное
23 августа 2011 16:27
Any
IP/Host: 87.249.7.---
Дата регистрации: 19.08.2011
Сообщений: 13 019
Re: Увольнение без отработки
нет, это не считается соглашением.
Вы изъявили собственное желание и руководитель просто не возражает
Черная полоса бывает взлетной
E-mail
Ссылка на сообщение
Telegram
Одноклассники
Цитировать выделенное
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме
Кликните для того, чтобы войти
Купить
Демо
Продукты
Цены
Семинары
Компания
Стать партнером
Вакансии
Для клиентов
Редакция
Получите полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня!
Получить доступ