Преподаватель ушла в очередной отпуск с 01.07.2011 по 27.08.2011 на 58 дней, приказом от 20.06.2011.
01.08.2011 выходит новый приказ о предоставлении ей ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО отпуска на основании приказа ФСС РФ "О выдаче путевки на сан-курортное лечение" на 23 дня с 05.08.2011 по 27.08.2011.
Как быть? Оплачивать ли доп отпуск? Сдвигать ли очередной?
когда доп отпуск должен быть оплачен?
удерживать ли сумму выплаченную за очередной отпуск на эти 23 дня?
должен ли быть приказ на продление очер отпуска и заявление? или продлять автоматически?
когда доп отпуск должен быть оплачен?
по общему правилу - за три дня до начала, но если работник поздно предоставил приказ фсс - значит, в день обращения за оплатой.
удерживать ли сумму выплаченную за очередной отпуск на эти 23 дня?
зачем, если вы отпуск просто сдвигаете?
должен ли быть приказ на продление очер отпуска и заявление? или продлять автоматически?
лучше и заявление, и приказ.
заявления и приказа на продления нет, может они вообще не будут его продлять сразу, а потом когда-нибудь... я не знаю.
А стоимость путевки и проезда оплачивает ФСС я так понимаю, или нет?
Все.. разобрались более менее )))
Спасибо Анне за помощь.
Вобщем, как оказалось, этот доп отпуск оплачивается вообще как больничный, а очер отпуск сдвигается.
