Увольнение пенсионера

Работающий пенсионер подал заявление на увольнение. Нужно ли ему отрабатывать 2 недели?

Re: Увольнение пенсионера

это спорный вопрос, здесь есть большая тема с длинным обсуждением.
почитайте, прежде чем заводить новые темы.

Re: Увольнение пенсионера

Он обязан соблюдать общий порядок увольнения по собственному желанию (ст.80 ТК).
На пенсию он уже вышел, и ч.3 ст.80 ТК на него не распространяется.

Re: Увольнение пенсионера

На пенсию он уже вышел, и ч.3 ст.80 ТК на него не распространяется.
опять же - спорный вопрос, по которому многие (в том числе я) придерживаются иной позиции :).

Re: Увольнение пенсионера

Так, а в чём причина? Спорный вопрос в том, что вышел, или в том, что не распространяется?

Re: Увольнение пенсионера

Спорный вопрос в том, что вышел, или в том, что не распространяется?
в том, что не распространяется, конечно.
какие споры о выходе...

Re: Увольнение пенсионера

Мазухина Анна Пишет:
-------------------------------------------------------
> Спорный вопрос в том, что вышел, или в том, что не
> распространяется?
> в том, что не распространяется, конечно.
> какие споры о выходе...


+1 Анне.Есть прецеденты.Работник пишет "прошу уволить в связи с выходом на пенсию", и всё равно, что он уже пенсионер.Он до этого не "вышел", а ему была назначена пенсия!!! Так что ч.3 ст.80ТК!!!

Re: Увольнение пенсионера

Сообщение от
+1 Анне.Есть прецеденты.Работник пишет "прошу уволить в связи с выходом на пенсию", и всё равно, что он уже пенсионер.

Без предметный разговор. Человек пишет, прошу считать меня коммунистом, и ему всё равно, что он до развала СССР уже был коммунистом:grinning:
в том, что не распространяется, конечно.
какие споры о выходе...
Я бы начал именно со споров о выходе!
Что это такое, и как это понимать? Ни в одном законе о пенсии, нет понятия "выход на пенсию", есть только право на назначение и получение пенсии.
Работник пишет "прошу уволить в связи с выходом на пенсию", и требует увольнение уже с сегодняшнего числа. Согласно ч.3 ст.80 работодатель обязан сегодня расторгнуть с ним ТД, рассчититаь и выдат ТК! А завтра этот же пенсионер устраивается на другую работу. Так о каком выходе и куда здесь речь? Явный пробел законодательства.
Ладно, здесь не принято дискутировать по законодательству. Посему, прекращаю.:sm40: