здравствуйте. скажите. имеем ли мы право указать в приказе когда увольняется сотрудник, ему был предоставлен отпуск авансом. что бы он возместил в кассу сумму за 13 дней использованного отпуска. предоставленного авансом.уволился сразу после отпуска. зар/ платы ему не будет. получается что свои деньги влаживать ему придется.
приказ на увольнение оформляется по унифицированной форме. она не предусматривает возможность написания каких-либо фраз типа "Вы обязаны возместить", поэтому в приказ писать такое низзя.
"уволился сразу после отпуска" - почему не отрабатывал две недели?
