7 октября 2010 16:29
IP/Host: 195.110.46.---
Дата регистрации: 10.03.2010
Сообщений: 1 746
Re: Больничный
"Обоснованно ли выдан листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком матери, в случае, если бабушка, находящаяся в отпуске по уходу за этим ребенком, заболела и не смогла ухаживать за заболевшим ребенком?"
В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон) застрахованные лица имеют право на получение пособия по временной нетрудоспособности не только в связи с заболеванием (травмой), но и при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи, в том числе, больным ребенком.
Согласно статье 13 Закона основанием для назначения выплаты пособия по временной нетрудоспособности, в том числе при необходимости ухода за больным ребенком, является выданный в установленном порядке и оформленный надлежащим образом листок нетрудоспособности.
Листки нетрудоспособности, в частности, при необходимости ухода за больным ребенком, выдаются в соответствии с Порядком выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 N 514 (далее - Порядок).
Согласно пункту 42 Порядка при заболевании ребенка в период, когда мать (иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком) не нуждается в освобождении от работы (отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет и др.), листок нетрудоспособности по уходу за ребенком (в случае, когда он продолжает нуждаться в уходе) выдается со дня, когда мать (иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком) должна приступить к работе.
То есть, данная норма относится непосредственно к лицам, которые не нуждаются в освобождении от работы для осуществления ухода за больным ребенком.
Вместе с тем, пунктом 35 Порядка установлено, что листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи (опекуну), фактически осуществляющему уход.
Исходя из нормы, закрепленной пунктом 35 Порядка, в случае если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком по причинам, не зависящим от него (наличие заболевания, травмы), не может осуществлять уход за больным ребенком, то листок нетрудоспособности, может быть выдан другому члену семьи, фактически осуществляющему уход за ним.Учитывая изложенное, в данном случае листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком обоснованно выдан матери ребенка на период его стационарного и амбулаторного лечения. И пособие по временной нетрудоспособности должно быть назначено и выплачено в общем порядке.