Добрый день! Подскажите, пожалуйста, общая продолжительность отпуска без сохранения з/п составляет 7 дней или 14 дней? Какой из них применяется в настоящее время? Заранее спасибо!
Срок отпуска без сохранения заработной платы устанавливается по договоренности с работодателем. Продолжительность отпуска может составлять и три дня, и три месяца - ограничений нет абсолютно. Хоть год подряд. :)
Другое дело, что при исчислении стажа работы, дающего право на ежегодный оплачиваемый отпуск, в "отпускной" стаж включаются только две недели отпуска "за свой счет". (ст. 121 ТК).
ivetta Пишет:
-------------------------------------------------------
> Срок отпуска без сохранения заработной платы
> устанавливается по договоренности с работодателем.
> Продолжительность отпуска может составлять и три
> дня, и три месяца - ограничений нет абсолютно.
> Хоть год подряд. :)
> Другое дело, что при исчислении стажа работы,
> дающего право на ежегодный оплачиваемый отпуск, в
> "отпускной" стаж включаются только две недели
> отпуска "за свой счет". (ст. 121 ТК).