Re: Не рассчитали при увольнении
Байкова Евгения Пишет:
-------------------------------------------------------
> Добрый день!
> Подскажите, плиз.
> Работала с 13 июня 2012 по 26 марта 2013г. на
> фирме. получала зп и расписывалась в ведомости за
> 18000р. ПО труд.договору было 10 000р.
> с 26 марта по 10 апреля была на больничном, с 08
> апреля у меня начался учебный отпуск до 31 мая.
> работодатель был насильно извещен, поскольку
> договориться мы с ним не смогли, за 2 недели по
> почте.
> В данный момент интересует уволиться по
> собственному.
> Написала заявление от 08 мая что увольняюсь этим
> же числом.
этим же, это каким? 8 мая?
Директор сказал ставить любую дату,
> какую хочу. =) я посчитала это согласием что
> отаботка не требуется по соглашению сторон и в
> любом случае у меня сейчас отпуск.
>
> И тут же он мне говорит, что оплачивать больничные
> не будет, пока я не принесу справку 4н за
> 2011-2012
незаконно неоплачивать
. Я удивилась, т.к. болела в сентябре
> прошлого года и ничего не надо было. При приеме я
> приносила справку за 3 мес.работы (с начала 2012
> года). потом стояла на учете в цзн. иначе он
> посчитает больничный за время работы тут.
>
> Интересует:
> 1. сколько он мне должен заплатить за мес. отпуска
> по учебе. 18000 или 10000 ?
даже меньше 10000 получитсяпо среднему заработку
> 2. должна ли я делать запрос на пред.место
> работы?
по какому поводу?
> 3. когда он мне отдаст трудовую? (по закону в
> смысле).
в день увольнения (последний рабочий)
> 4. Не придерется ли он сам потом к числу,
> указанному в заявлении об увольнении?
может. у него право о предупреждении за 2 недели об увольнении
свидетель
> если что есть, правда родственник).
без разницы
Черная полоса бывает взлетной