Привет всем! Лето - пора отпусков и в наше тяжелое экономическое время всем нужны деньги. Как легально выплатить отпускные и работать во время отпуска??? (что-то замудрила - надеюсь хоть кто-то меня понял!)
Re: Как и отпускные получить и в отпуск не уходить?!
Уходите в отпуск, начальник пишет служебку о том, что вас нужно вызвать из отпуска в связи с производственной необходимостью. Затем Вы даете согласие с условием не пересчитывать отпускные и работаете дальше.
Re: Как и отпускные получить и в отпуск не уходить?!
Есть одна мысль как получить отпускные и работать. Но это касается не всего отпуска. Поскольку одна часть отпуска должна быть не менее 14 дней, то ее никак не компенсируешь (не нарушая ТК), а вот оставшиесе дни отпуска можно отгуливать хоть по 1 дню. Вот с этой частью отпуска можно придумать. Просто оставшийся отпуск предоставлять работнику по его заявлению на субботу и воскресенье по 2 дня. заморочно конечно, но вполне законно. Нигде запрета нет. Но это мое ИМХО
Re: Как и отпускные получить и в отпуск не уходить?!
Галина, вряд бухгалтера и генеральный этот вариант одобрят! :) Особенно тот бухгалтер, который на зарплате сидит! :)
Хотя вы абсолютно правы, формально можно отпуск отгуливать именно таким образом - 14+1+1+1+.... Особенно, если график отпусков не ведется так, как положено.