конечно можноСообщение от
Gmk
Вот я и спрашиваю "можно ли...".
этот вопрос в первую очередь задаст судья.и уверяю,не получится ответитьСообщение от
breghnevs24
так какое Ваше право нарушено?
Сообщение от
Gmk
Знал бы
Идти в суд ради того, чтобы сходить в суд? Интересный подход.Сообщение от
Gmk
Можно ли подать гражданский иск
"Иду за пивом, подхожу, надпись: "пива нет". Ну ладно-бы просто написали, что пива нет, а то: "ПИИИВВААА НЕЕЕЕЕТ!!!"Сообщение от
Gmk
"строго указал"
Прочитайте правильно вопрос и последующие сообщения. Не надо ничего додумывать. Конкретно написано: написали полный бред, на основании этого издан приказ, в котором "строго указано" на нарушение правил поведения и этики. Конкретный вопрос: можно ли признать данные сведения недостоверными, т.е. их опровергнуть, без выяснения их порочащего характера, т.к. одна экспертиза больше 30 т.р., да и не к чему она. Думаю и так понятно и доступно задал вопрос. Вопрос задан не самому себе, а тем, кто на форуме может подсказать каким образом, кроме иска о защите чести ..., можно достигнуть результата - убрать то, что нагадили.Сообщение от
DKart
Идти в суд ради того, чтобы сходить в суд?
Опять додумки. Например, там написано "допускал нарушения", хотя никаких проверок, тем более привлечений к ответственности не было вообще и т.д. и т.п. Надо ведь понимать, что есть основания для того, чтобы считать сведения недостоверными и не в этом суть вопроса.Сообщение от
DKart
ваше субъективное прочтение
при таком подходе вангую, в иске будет отказано. Хотя бы потому, что сторона приложит пару служебных записок других сотрудников о нарушении вами правил поведения. Дальше будут эмоции, возмущения...Сообщение от
Gmk
Конкретно написано: написали полный бред, на основании этого издан приказ, в котором "строго указано" на нарушение правил поведения и этики. Конкретный вопрос: можно ли признать данные сведения недостоверными, т.е. их опровергнуть, без выяснения их порочащего характера, т.к. одна экспертиза больше 30 т.р., да и не к чему она. Думаю и так понятно и доступно задал вопрос.
Нет. Т.к. на данном форуме же выяснилось, что данный приказ не о привлечении, а так - "филькина грамота". Это все прекрасно понимаю, но нельзя же оставлять эту гадость просто так в отношении себя. Также, выяснилось, что жалобу составил бывший непосредственный начальник перед своим увольнением (нагадил) и заставил подписать остальных, о чем мне они и рассказали.Сообщение от
mamakotenochka
Автор, напомните пожалуйста, вы ведь ходили в суд за признанием приказа незаконным?
Поэтому я и обратился с вопросом - есть основания для обращения в суд и как с этим бороться?Сообщение от
mamakotenochka
с каким НАРУШЕННЫМ ПРАВОМ вы туда пойдете
Меня интересует лишь опровержение этой пакостиСообщение от
mamakotenochka
что вы хотите получить в итоге
почему нельзя? можно. Если вам мимо проходящий пьяница нецензурно что то сказал проходя мимо, вы же не пойдете в суд защищать свою честь и достоинствоСообщение от
Gmk
но нельзя же оставлять эту гадость просто так в отношении себя.
ну вот такой поганый человек.Сообщение от
Gmk
Также, выяснилось, что жалобу составил бывший непосредственный начальник перед своим увольнением (нагадил) и заставил подписать остальных, о чем мне они и рассказали.
нет, вы спросили не имеются ли у вас основания, а имеете ли вы право.Сообщение от
Gmk
я и обратился с вопросом - есть основания для обращения в суд