Трудовое право. Надбавки стимулирующего характера

Здравствуте!
У меня такой вопрос:
В трудовом договоре прописана надбавка стимулирующего характера, как одно из условий оплаты труда.
Имеет ли право работодатель отменить эту надбавку своим приказом, без объяснения причин?