1 августа 2019 11:47
Наталия_

IP/Host: 195.246.107.---
Дата регистрации: 12.05.2017
Сообщений: 38
Оформление переноса отпуска
Добрый день! Подскажите, как правильно перенести отпуск работнику. Работник написал заявление о переносе за несколько месяцев до даты начала отпуска, работодатель согласовал. Можно ли на основании этого заявления оформить приказ об отпуске? В графике отпусков в графе основание можно ссылаться на это заявление?
Прочитала много статей и нигде точного ответа не нашла, делают и на основании приказа и на основании заявления. Как правильно? Переделывать не хочется. Есть ли ссылка на какой-либо официальный документ как правильно оформить перенос?
#1
1 августа 2019 15:01
Любовь.новыйкадр

IP/Host: 178.46.119.---
Дата регистрации: 12.02.2019
Сообщений: 26
Re: Оформление переноса отпуска
он же Вам еще должен предоставить заявление на сам отпуск - на основании его и делайте приказ. в графике отпусков в графе "перенесение отпуска" укажете в основании- заявление о переносе отпуска, в дате предполагаемого отпуска- дату на которую отпуск перенесен.
#2
1 августа 2019 15:36
Наталия_

IP/Host: 195.246.107.---
Дата регистрации: 12.05.2017
Сообщений: 38
Re: Оформление переноса отпуска
Сообщение от
Любовь.новыйкадр
он же Вам еще должен предоставить заявление на сам отпуск[/Любовь, я вас не поняла. Какое заявление он должен еще написать? От работника уже поступило заявление о переносе его отпуска на декабрь месяц, работодатель дал добро. В отпуск он должен пойти по графику отпусков в августе.




Редактировано 1 раз(а). Последний раз 2019-08-01 15:37 пользователем Наталия_.
#3
5 августа 2019 07:48
Любовь.новыйкадр

IP/Host: 178.46.90.---
Дата регистрации: 12.02.2019
Сообщений: 26
Re: Оформление переноса отпуска
В заявлении о переносе отпуска он написал что?- прошу перенести отпуск с такого то числа на такое то, -я верно поняла?(у Вас получается с августа на декабрь). а когда он пойдет в отпуск уже в декабре - он пишет заявление- прошу предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск...- на основании него и делается приказ о предоставлении отпуска. Вам только нужно будет в графике отпусков поставить дату, когда он по факту пойдет и все.
#4
5 августа 2019 17:06
Наталия_

IP/Host: 195.246.107.---
Дата регистрации: 12.05.2017
Сообщений: 38
Re: Оформление переноса отпуска
Любовь, на основании каких источников вы аргументируете такой порядок действий?
Что делать с заявлением о переносе отпуска?
#5
8 августа 2019 10:38
АлисаAlice

IP/Host: 94.137.226.---
Дата регистрации: 08.08.2019
Сообщений: 34
Re: Оформление переноса отпуска
Сообщение от
Наталия_
Добрый день! Подскажите, как правильно перенести отпуск работнику. Работник написал заявление о переносе за несколько месяцев до даты начала отпуска, работодатель согласовал. Можно ли на основании этого заявления оформить приказ об отпуске? В графике отпусков в графе основание можно ссылаться на это заявление?

Прочитала много статей и нигде точного ответа не нашла, делают и на основании приказа и на основании заявления. Как правильно? Переделывать не хочется. Есть ли ссылка на какой-либо официальный документ как правильно оформить перенос?

Ваш работник написал заявление о переносе отпуска на другие даты, и работодатель согласовал этот момент. Полагаю, что данное заявление работника будет основанием для издания приказа о переносе отпуска на другие даты. В приказе в части "основания" будет заявление работника (также в заявлении должна быть указана и причина, которая послужила основанием для переноса отпуска), документ (если документально подтверждается) также можно приложить к приказу в части оснований для переноса отпуска.
В тексте приказа о переносе указывается, что отпуск с такого-то числа по такое-то число переносится на такой-то срок на основании заявления такого-то работника, что необходимо внести изменения в личную карточку работника и в график отпусков на 2019 год, утверждённый такого-то числа. После этого вносятся изменения в личную карточку и график отпусков.
В графике отпусков в части граф раздела "перенесение отпуска" указываются реквизиты приказа, на основании которого произведён перенос отпуска, и предполагаемые новые даты отпуска.

Соответственно с приказом и иными документами (в случае необходимости) необходимо будет ознакомить работника. Также нужно обратить внимание на статью 124 ТК РФ и на вопрос: речь идёт о переносе части отпуска или отпуск переносится полностью.
#6
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме.

Кликните для того, чтобы войти

Наверх