В связи с решением ед учредителя проводится аудиторская проверка финансов. в это время гл бухгалтер (больше бухгалтеров нет) уходит на долгосрочный больничный и соответственно предоставлять документы не собирается для аудиторов..
.какие есть методы влияния? нарушение исполнения должностной инструкции - на лицо..
от подписания различных документов отказывается. еще и является пред пенсионером - в связи с этим будет на больничном до наступления возраста пенсии - (уволить то нельзя)
нанять доп бухгалтера? на время ее отсутствия? и просить оформить передачу дел???