Заключение трудового договора с генеральным директором

Ответить

3 октября 2011 15:00

Irina-22

IP/Host: 95.26.158.--- Дата регистрации: 03.10.2011 Сообщений: 4

Заключение трудового договора с генеральным директором

Подскажите, пожалуйста, нужно ли заключать трудовой договор с генеральным директором, если он является одним из учредителей (всего 2 учредителя)?

Цитировать выделенное

3 октября 2011 15:05

Мазухина Анна

IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004

Re: Заключение трудового договора с генеральным директором

нужно. и зарплату платить нужно, и отпуск предоставлять, и пособие по болезни платить.

Цитировать выделенное

3 октября 2011 15:25

Irina-22

IP/Host: 95.26.158.--- Дата регистрации: 03.10.2011 Сообщений: 4

Re: Заключение трудового договора с генеральным директором

спасибо большое за ответ, но хотелось бы уточнить, з/п нужно платить даже в период развития организации (была создана 4 мес. назад и вся прибыль идет на развитие)? что делать если денег на р/c не хватает на заработную плату?

Цитировать выделенное

3 октября 2011 15:52

Мазухина Анна

IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004

Re: Заключение трудового договора с генеральным директором

з/п нужно платить даже в период развития организации (была создана 4 мес. назад и вся прибыль идет на развитие)?
да

что делать если денег на р/c не хватает на заработную плату?
зарабатывать.

Цитировать выделенное

Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти