Расторжение трудового договора по инициативе работника (беременная женщина)

Ответить

26 июля 2010 12:45

Crocodile

IP/Host: 78.132.160.--- Дата регистрации: 08.03.2010 Сообщений: 425

Расторжение трудового договора по инициативе работника (беременная женщина)

Подскажите, обязана ли данная женщина (беременная) отрабатывать двухнедельный срок после подачи заявления об увольнении по собственному желанию?

В ТК РФ нормы о недопустимости отработки в этом случае не нашел (безусловно, исключая случаи невозможности продолжения работы по ст. 80 ТК РФ).

Спасибо.

Цитировать выделенное

26 июля 2010 14:43

ivetta

IP/Host: 95.55.228.--- Дата регистрации: 06.04.2009 Сообщений: 9 080

Re: Расторжение трудового договора по инициативе работника (беременная женщина)

Обязана.

Цитировать выделенное

26 июля 2010 15:05

Crocodile

IP/Host: 78.132.160.--- Дата регистрации: 08.03.2010 Сообщений: 425

Re: Расторжение трудового договора по инициативе работника (беременная женщина)

ivetta, спасибо.

Цитировать выделенное

Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти