15 ноября 2013 13:10
kihihi
IP/Host: 213.177.120.---
Re: Отпуска работников
И всё же не понятно: зам.директора филиала государственного ВУЗа ведущий нагрузку 150 и более часов имеет право или нет на 56 дневный отпуск?????Мне отказали, юрист сослался на то, что в этом постановлении такой конкретно должности как зам.дирктора филиала ВУЗа нет. Зам.директора относится только к слову институт, т.ё. синоним проректора. Кто прав и на что ссылаться? Жду компетентного совета. Веду и педагогическую и воспитательную работу со студентами.
21 ноября 2013 22:08
Руководитель структурного подразделения
IP/Host: 89.169.120.---
Re: Отпуск руководителя структурного подразделения
Здравствуйте! Детские сады путём реорганизации были присоединены к школе и теперь должность заведующих звучит :" Руководитель структурного подразделения" .Ранее отпуск заведующих составлял 42 дня, сечас нам обещают-28 дней.Правильно ли это? Спасибо за ответ!
22 ноября 2013 14:00
IP/Host: 80.253.6.--- Дата регистрации: 09.05.2008 Сообщений: 35 853
Re: Отпуск руководителя структурного подразделения
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> Здравствуйте! Детские сады путём реорганизации
> были присоединены к школе и теперь должность
> заведующих звучит :" Руководитель структурного
> подразделения" .Ранее отпуск заведующих составлял
> 42 дня, сечас нам обещают-28 дней.Правильно ли
> это? Спасибо за ответ!

кто обещает?

по идее должны внести изменения в п. 3 приложения к постановлению Правительства РФ от 01.10.2002 г. N 724 заменив "заведующие" на "руководители структурного подразделения". а до тех пор все оставить, как есть

но еще примечание 1 к приложению учитывать надо:

"1. Ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск продолжительностью, указанной в пунктах 1-5, предоставляется заместителям руководителей образовательных учреждений и руководителям структурных подразделений образовательных учреждений в случае, если их деятельность связана с руководством образовательным (воспитательным) процессом или методической (научно-методической) работой."


- Нажмите любую клавишу.
- Эту можно?
- Эту нет.
14 декабря 2013 15:33
елена соловьева
IP/Host: 188.134.34.---
Re: Отпуска работников
Скажите пожалуйста сколько дней очередной отпуск завуча школы совмещающего свою должность с преподавательской работой?
13 февраля 2014 14:29
IP/Host: 195.151.166.--- Дата регистрации: 13.02.2014 Сообщений: 1
Re: Отпуска работников
Добрый день!
Подскажите пож-та, каково должна быть продолжительность отпуска в негосударственном образовательнном частном учреждении дополнительного профессионального образования , у директора по учебной части, преподавательской работы на данный момент не ведет вообще. Спасибо.
15 апреля 2014 17:14
Lbtnctcnhf
IP/Host: 217.117.72.---
Re: Отпуска работников
Добрый день!.Работаю в должности медицинской сестры по диетическому питанию в детском санатории с психоневрологическим профилем, какая продолжительность основного и дополнительного ежегодного отпуска?Спасибо.
21 апреля 2014 11:51
Nika2
IP/Host: 95.188.152.---
Re: Отпуска работников
Добрый день! Скажите пожалуйста, работаем в должности заведующей учебной части и заведующей АХЧ, педагогическая нагрузка более 360 часов в год, в филиале техникума. Какая продолжительность нашего отпуска, положен ли нам 36 часов рабочий день? Заранее благодарны.
23 апреля 2014 21:05
гугу
IP/Host: 217.23.187.---
Re: Отпуска работников
Здравствуйте,я работаю инструктором по лечебной физкультуре в республиканском детском терапевтическом санатории на полную ставку. Ответьте ,пожалуйста, какая продолжительность моего отпуска?
24 апреля 2014 00:27
IP/Host: 178.207.244.--- Дата регистрации: 24.04.2014 Сообщений: 1
Re: Отпуска работников
Здравствуйте! Я учитель и в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им 3 лет. Я хочу прервать его. И выйти на работу в другую школу. На тот момент ребёнку будет только 1год и 2 месяца. Но у меня остался неотгулянный трудовой отпуск, который мне обещали предоставить после достижения ребёнка 1,5 летнего возраста. Как мне поступить в этой ситуации? Чтобы этот отпуск не пропал или мне положена компенсация? Спасибо.
24 апреля 2014 08:42
IP/Host: 195.68.184.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отпуска работников
Я учитель и в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им 3 лет. Я хочу прервать его. И выйти на работу в другую школу. На тот момент ребёнку будет только 1год и 2 месяца. Но у меня остался неотгулянный трудовой отпуск, который мне обещали предоставить после достижения ребёнка 1,5 летнего возраста. Как мне поступить в этой ситуации? Чтобы этот отпуск не пропал или мне положена компенсация?
если вы отпуск до увольнения не используете - при увольнении получите компенсацию за дни, которые вы заработали, но не отгуляли.


" Не стоит тратить время на то, чтоб разбираться: любишь ты человека или нет. Поступай так, как если б ты был уверен, что ты его любишь" (с)
7 июня 2014 22:19
Т.Лиза
IP/Host: 85.115.248.---
Re: Отпуска работников
сколько дней отпуска положено работнику отдела образования?
9 июня 2014 08:36
IP/Host: 195.68.184.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отпуска работников
сколько дней отпуска положено работнику отдела образования?
работники разные бывают. уборщице?


" Не стоит тратить время на то, чтоб разбираться: любишь ты человека или нет. Поступай так, как если б ты был уверен, что ты его любишь" (с)
27 марта 2015 14:38
IP/Host: 213.87.138.--- Дата регистрации: 27.03.2015 Сообщений: 1
Re: Отпуска работников
Здравствуйте! Я работала воспитателем в коррекционной группе с детьми с ослабленным зрением и отпуск был 56 дней. Сейчас в группу добавили несколько здоровых детей и получилась комбинированная группа и отпуск сократили до 42 дней и увеличили рабочий день с 25 часов до 36 часов в неделю. Правомерно ли это? И какое количество дней отпуска все таки у воспитателей комбинированной группы? Спасибо!
28 марта 2015 01:01
IP/Host: 185.14.28.--- Дата регистрации: 28.03.2015 Сообщений: 10
Re: Отпуска работников
Моя дочь сейчас работает неофициально. В случае увольнения, может ли она требовать выплаты неиспользованных отпускных, или стоит полагаться только на добросовестность работодателя?Спасибо
30 марта 2015 08:56
IP/Host: 195.68.184.--- Дата регистрации: 09.02.2015 Сообщений: 19 554
Re: Отпуска работников
Моя дочь сейчас работает неофициально. В случае увольнения, может ли она требовать выплаты неиспользованных отпускных,
Если факт и период работы доказать сможет - ага.

или стоит полагаться только на добросовестность работодателя?
если доказать не сможет - ага.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
30 ноября 2015 13:13
IP/Host: 195.98.189.--- Дата регистрации: 30.11.2015 Сообщений: 1
Re: Отпуска работников
В ЗАО есть учебно-методический отдел, осуществляющий образовательную деятельность. Заведующий отделом имеет право на дополнительный отпуск? Одновременно ведет преподавательскую работу.
2 из 2
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти