Вы можете объяснить модераторам, почему Вы пожаловались на данное сообщение. Это поможет им быстрее разобраться в сложившейся ситуации
Re: Повременная оплата
Автор: Мазухина Анна
Работодатель, вроде, должен обеспечить МИН 5400р/мес, но сотрудник (на почасовой оплате) по производственной необходимости отрабатывает только 2часа в месяц (претензий по недогрузке не имеет)
т.о. зарабатывая 11500р / 165ч *2ч = 139.4р/мес
ну - нарушение. все точно также - если ГИТ не заметит (и налоговая заодно) - все чудно. заметят - огребете от обоих.