21 июня 2012 11:27
IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте.хотела спросить у Вас.должна быть отработка 2 недели а если ты в течение этих 2 недель 3 дня отработал и заболел был на больничный то что происходит с отработкой после больничного остатки дней отрабатывать или как.
или как.
считаются календарные 2 недели. уволят вас по истечении 2 недель, хоть вы и на больничном будете.
больничный оплатят весь.
21 июня 2012 17:58
Ксения Сарайкина
IP/Host: 93.124.15.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
я сейчас на больничном,во время больничного написала заявление об уходе с места работы,имеет ли работадатель отпустить меня или заставит отрабатывать две недели?
21 июня 2012 18:07
Ксения Сарайкина
IP/Host: 93.124.15.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> Может ли больничный лист быть засчитан в срок 2х
> недельной отработки при увольнении? Что можно
> предпринять, что бы не отрабатывать 2х недельный
> срок.
21 июня 2012 18:23
IP/Host: 92.126.33.--- Дата регистрации: 21.06.2012 Сообщений: 2
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте. Написал заявление об увольнении. Поставили 2 недели отработки. Скажите пожалуйста может ли работодатель заставить меня работать в выходные дни, при 5-ти дневной рабочей неделе приказом ???
21 июня 2012 21:03
IP/Host: 82.140.215.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Ксения Сарайкина
Anjcool

вам обоим уже ответили.
не надо дублировать вопросы в разных темах.
25 июня 2012 15:51
Ильмирка
IP/Host: 217.118.93.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте! Отработав 10 месяцев, взяла отпуск 28 дней и нашла более высокооплачиваемую работу. До конца отпуска осталась неделя, написала заявление по собственному желанию и меня заставляют отработать после отпуска еще 2 недели, имеют ли право работодатель требовать это или я могу отработать неделю и уйти?
25 июня 2012 15:59
Any
IP/Host: 87.249.7.--- Дата регистрации: 19.08.2011 Сообщений: 13 019
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> Здравствуйте! Отработав 10 месяцев, взяла отпуск
> 28 дней и нашла более высокооплачиваемую работу.
> До конца отпуска осталась неделя, написала
> заявление по собственному желанию и меня
> заставляют отработать после отпуска еще 2 недели,
> имеют ли право работодатель требовать это или я
> могу отработать неделю и уйти?

вы можете уволиться по истечении 14 дней с дня, следующим за датой подачи заявления на увольнения.
14 дней - не обязательно должны быть рабочими, часть из них вполне может приходиться на отпуск


Черная полоса бывает взлетной
26 июня 2012 14:15
Кузменцова Алина
IP/Host: 128.70.132.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте, я работаю 3 месяца и решила уволиться, так как мне не понравилась работа и в добавок ко всему начальство и коллектив тоже. Какую причину можно указать в заявлении по собственному желанию чтобы не отрабатывать две недели? И обязана ли я его отрабатывать вообще?
26 июня 2012 14:25
Any
IP/Host: 87.249.7.--- Дата регистрации: 19.08.2011 Сообщений: 13 019
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> Здравствуйте, я работаю 3 месяца и решила
> уволиться, так как мне не понравилась работа и в
> добавок ко всему начальство и коллектив тоже.
> Какую причину можно указать в заявлении по
> собственному желанию чтобы не отрабатывать две
> недели?

например, уход на пенсию

И обязана ли я его отрабатывать вообще?
да.


Черная полоса бывает взлетной
27 июня 2012 07:43
Максим епифановчелябинск
IP/Host: 195.206.240.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте,у меня такая проблема-на предприятии работаю 6лет,при поступлении на работу взял первый отпуск через пол года,в этом году пошел в отпуск и так получилось что за время отпуска нашел более высокооплачиваемую работу,за 2 недели до окончания отпуска пришел в кадры и написал заявление по собственному желанию,эти две недели прошли и я со спокойной душой пошел на работу в надежде на то что сейчас заберу трудовую и иду на новое место работы(благо меня там ждали)какого же было мое удивление когда кадровичка сказала что мне надо еще отработать 19 дней(причем без оплаты)за вперед использованный отпуск.....правомерно ли это?
27 июня 2012 08:38
Any
IP/Host: 87.249.7.--- Дата регистрации: 19.08.2011 Сообщений: 13 019
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> Здравствуйте,у меня такая проблема-на предприятии
> работаю 6лет,при поступлении на работу взял первый
> отпуск через пол года,в этом году пошел в отпуск и
> так получилось что за время отпуска нашел более
> высокооплачиваемую работу,за 2 недели до окончания
> отпуска пришел в кадры и написал заявление по
> собственному желанию,эти две недели прошли и я со
> спокойной душой пошел на работу в надежде на то
> что сейчас заберу трудовую и иду на новое место
> работы(благо меня там ждали)какого же было мое
> удивление когда кадровичка сказала что мне надо
> еще отработать 19 дней(причем без оплаты)за вперед
> использованный отпуск.....правомерно ли это?
:grinning:
нет

просто при увольнении вы обязаны будете вернуть деньги из отпускных за незаработанные дни.
т.е. у вас будет при увольнении не компенсация, а удержание.


Черная полоса бывает взлетной
28 июня 2012 15:47
Оlya18kopan
IP/Host: 77.52.103.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Я собираюсь писать заявление на увольнение,так как достаточно быстро нашла новую работу! Скажите,если я работаю и проживаю в Киеве,но здесь не прописана,то нужно ли мне отрабатывать две недели,если я не местная??
28 июня 2012 15:54
IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
консультируйтесь у украинских юристов.
29 июня 2012 15:12
dotoschnaya
IP/Host: 87.117.190.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте! Помогите мне пожалуйста с точными формулировками и датами увольнения "по собственному", т.е. "по инициативе работника".
Много всего прочитала, но спорные вопросы все равно остались.
Первое: Отпуск с последующим увольнением.
1.1. Заявление пишется одновременно на основной отпуск с последующим увольнением.
Я так понимаю, что здесь действует Письмо Роструда от 24.12.2007 N 5277-6-1 Расчеты и документы нужно делать и выдать работнику перед уходом в отпуск, т.е. в последний день работы.
Так? А если это оставшаяся часть отпуска, менее 14 дней?
Тогда возвращается из отпуска, дорабатывает до 14 дней, и в последний день расчет, верно?

1.2 Заявление пишется во время нахождения в отпуске, и длительность отпуска перекрывает время отработки в 14 дней. Например, отпуск с 1 по 28. Заявление на увольнение от 5 -го, увольнение будет 19-го?
Почему уточняю, потому что в теме кто-то ответил, что увольнение будет, когда человек выйдет из отпуска, в первый рабочий день. Если это так, то ЗП за этот день тоже нужно начислить? Даже если фактически работа не производилась?
29 июня 2012 15:19
IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Первое: Отпуск с последующим увольнением.
1.1. Заявление пишется одновременно на основной отпуск с последующим увольнением.
Я так понимаю, что здесь действует Письмо Роструда от 24.12.2007 N 5277-6-1 Расчеты и документы нужно делать и выдать работнику перед уходом в отпуск, т.е. в последний день работы.

да.

Так? А если это оставшаяся часть отпуска, менее 14 дней?
значит - работодатель, согласившийся на отпуск с последующим увольнением, указанный в заявлении, согласился и на то, что день увольнения будет в последний день отпуска и период "отработки" меньше 2 недель.

Тогда возвращается из отпуска, дорабатывает до 14 дней, и в последний день расчет, верно?
нет.

1.2 Заявление пишется во время нахождения в отпуске, и длительность отпуска перекрывает время отработки в 14 дней. Например, отпуск с 1 по 28. Заявление на увольнение от 5 -го, увольнение будет 19-го?
нет. если работник не написал в заявлении, что просит уволить его конкретного числа, то действует общее правило - если последний день отработки падает на нерабочий день, днем увольнения будет первый следующий за ним рабочий (в вашем случае - первый рабочий день сотрудника после окончания отпуска).

Почему уточняю, потому что в теме кто-то ответил, что увольнение будет, когда человек выйдет из отпуска, в первый рабочий день. Если это так, то ЗП за этот день тоже нужно начислить?
да, конечно.

Даже если фактически работа не производилась?
по какой причине?
29 июня 2012 15:26
dotoschnaya
IP/Host: 87.117.190.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Второе: Вроде как работник не может уйти по собственному без отработки 14 дней, если руководитель против. И самостоятельно сократить срок отработки работодатель тоже не вправе, если работник не изъявит желание. Верно?

Вот такое сообщение было в теме
Извиняюсь, т.е. могут быть даты такие прошу уволить меня 24.04.2012г., датировано заявление 20.04.2012г.
могут, если работодатель не против.

В чем выражается "не против"? Руководитель на заявлении должен написать "не против" или "уволить 24.04", или что-то в том же роде? Точная формулировка есть? И что будет, если начальство подписывает заявление, а про согласие говорит устно? (вот это меня очень сильно волнует!)
Может быть увольнение в день подачи заявления?, например, прошу уволить меня по собственному 20,04, заявление от 20,04. (Начальство одобряет)
А если против работодатель, увольнять 04.05 независимо от желания работника?
29 июня 2012 15:31
dotoschnaya
IP/Host: 87.117.190.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Даже если фактически работа не производилась?
по какой причине?

Человек просто пришел за расчетом и трудовой. Работать отказался. Прогул ставить?

По остальному все понятно!
29 июня 2012 15:55
IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Извиняюсь, т.е. могут быть даты такие прошу уволить меня 24.04.2012г., датировано заявление 20.04.2012г.
могут, если работодатель не против.
В чем выражается "не против"? Руководитель на заявлении должен написать "не против" или "уволить 24.04", или что-то в том же роде?

да.

Точная формулировка есть?
нет.

И что будет, если начальство подписывает заявление, а про согласие говорит устно? (вот это меня очень сильно волнует!)
раз подписывает "уволить" - значит, согласно.

Может быть увольнение в день подачи заявления?, например, прошу уволить меня по собственному 20,04, заявление от 20,04. (Начальство одобряет)
может.

А если против работодатель, увольнять 04.05 независимо от желания работника?
если работодатель против - работника вообще не увольняют.
пусть переписывает заявление - либо без даты, либо с датой больше 2 недель.

Человек просто пришел за расчетом и трудовой. Работать отказался. Прогул ставить?
оснований для выставления ПР нет.
составляйте акт об отказе выполнять работу, запрашивайте объяснения работника.
если неохота заморачиваться - ставьте Я на весь день и платите зарплату.
29 июня 2012 16:10
dotoschnaya
IP/Host: 87.117.190.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
прошу уволить меня 24.04.2012г., датировано заявление 20.04.2012г.
А если против работодатель, увольнять 04.05 независимо от желания работника?

если работодатель против - работника вообще не увольняют.
пусть переписывает заявление - либо без даты, либо с датой больше 2 недель.

В смысле "не увольняют"?
Он отказывается переписывать, говорит хочу 24 уйти и все!
29 июня 2012 16:15
dotoschnaya
IP/Host: 87.117.190.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
И еще вопрос:
Увольнение в день подачи заявления, например, прошу уволить меня по собственному 20,04, заявление от 20,04. Начальство одобряет

Увольнение будет по п.3 ст.77 ТК, или уже по соглашению сторон, ведь начальство соглашается?
29 июня 2012 17:14
Any
IP/Host: 87.249.7.--- Дата регистрации: 19.08.2011 Сообщений: 13 019
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> прошу уволить меня 24.04.2012г., датировано
> заявление 20.04.2012г.
> А если против работодатель, увольнять 04.05
> независимо от желания работника?
> если работодатель против - работника вообще не
> увольняют.
> пусть переписывает заявление - либо без даты, либо
> с датой больше 2 недель.
> В смысле "не увольняют"?
> Он отказывается переписывать, говорит хочу 24 уйти
> и все!

работник обязан уведомить работодателя о своем желании минимум за 14 дней.
а за свои "Хочу...и все!" будет расплачиваться увольнением за прогул в тр.книжке, если 25 не выйдет на работу (это касается случая, когда работодатель против сократить 14-дневный срок)


Черная полоса бывает взлетной
29 июня 2012 17:15
Any
IP/Host: 87.249.7.--- Дата регистрации: 19.08.2011 Сообщений: 13 019
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> И еще вопрос:
> Увольнение в день подачи заявления, например,
> прошу уволить меня по собственному 20,04,
> заявление от 20,04. Начальство одобряет
>
> Увольнение будет по п.3 ст.77 ТК, или уже по
> соглашению сторон, ведь начальство соглашается?


по ст.3 части первой ст. 77 ТК РФ


Черная полоса бывает взлетной
1 июля 2012 10:12
Олег В
IP/Host: 217.212.231.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте! Работаю вахтой 15/15. В день по 11 часов. Написал заявление 29.06.12. Мне 2 недели отработки назначили. По часам выйдет как месяц. Подскажите, могу ли я уйти раньше? Например 07.07.12.
1 июля 2012 18:41
Алёна прудникова
IP/Host: 83.149.47.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте. Я в данный момент нахожусь в декретном отпуске.Если я сейчас подам заявление на увольнение, меня могут заставить отрабатывать 2 недели? Кстати, до декрета я проработала 11 месяцев и не брала отпуск...как поступить в данной ситуации. Если для увольнения придётся сначала выйти из декрета, я могу потребовать тот не отгуляный отпуск, чтобы в нём написать заявление на увольнение?
2 июля 2012 08:43
Any
IP/Host: 87.249.7.--- Дата регистрации: 19.08.2011 Сообщений: 13 019
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> Здравствуйте! Работаю вахтой 15/15. В день по 11
> часов. Написал заявление 29.06.12. Мне 2 недели
> отработки назначили. По часам выйдет как месяц.
> Подскажите, могу ли я уйти раньше? Например
> 07.07.12.

работодатель согласен - да
работодатель не согласен - нет


Черная полоса бывает взлетной




Редактировано 1 раз(а). Последний раз 2012-07-02 08:43 пользователем Any.
2 июля 2012 08:47
Any
IP/Host: 87.249.7.--- Дата регистрации: 19.08.2011 Сообщений: 13 019
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Анонимный пользователь Пишет:
-------------------------------------------------------
> Здравствуйте. Я в данный момент нахожусь в
> декретном отпуске.Если я сейчас подам заявление на
> увольнение, меня могут заставить отрабатывать 2
> недели?

нет, если вы в отпуске по уходу,

Кстати, до декрета я проработала 11
> месяцев и не брала отпуск...как поступить в данной
> ситуации. Если для увольнения придётся сначала
> выйти из декрета

обязать вас не могут выйти, здесь только ваше желание, если все происходит в рамках вашего отпуска по уходу

, я могу потребовать тот не
> отгуляный отпуск, чтобы в нём написать заявление
> на увольнение?

да


Черная полоса бывает взлетной
2 июля 2012 08:47
IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Я в данный момент нахожусь в декретном отпуске.Если я сейчас подам заявление на увольнение, меня могут заставить отрабатывать 2 недели?
ЖДАТь две недели - да.
фактически выходить на работу и работать эти две недели - нет.

Кстати, до декрета я проработала 11 месяцев и не брала отпуск...как поступить в данной ситуации.
а чего вы хотите?

Если для увольнения придётся сначала выйти из декрета,
выйти из декрета (=отпуска по беременности и родам) досрочно никак нельзя.
если речь об отпуске по уходу за ребенком - из него выйти можно, но не обязательно.

я могу потребовать тот не отгуляный отпуск,
можете, только делать это надо ДО выхода на работу (чтобы у вас между отпуском по уходу/БиР и ежегодным отпуском не было разрыва).

чтобы в нём написать заявление на увольнение?
можете.
2 июля 2012 10:19
Олег В.
IP/Host: 80.239.243.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Работодатель мне ещё за май з/п не выдал, только аванс. Может это как-то повлиять может? Должен ли я будучи на вахте в срок отработки работать по 11 часов?
2 июля 2012 10:26
IP/Host: 62.181.51.--- Дата регистрации: 20.10.2010 Сообщений: 47 004
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Работодатель мне ещё за май з/п не выдал, только аванс.
нарушение.

Может это как-то повлиять может?
нет.

Должен ли я будучи на вахте в срок отработки работать по 11 часов?
вы должны работать в обычном режиме. если графиком работы на вахте предусмотрена работа по 11 часов - значит, работаете по 11 часов.
период "отработки" на установленный вам режим работы никак не влияет.
2 июля 2012 20:06
Денис123
IP/Host: 217.118.90.---
Re: Отработка 2х недель при увольнении.
Здравствуйте я устроился на работу прошел почти месяц и хочу уволиться зато что нас заставляют сверхурочно работать не оплачивая при этом. могу ли я избежать 2х недельной отроботки?
10 из 28
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти