Добрый день. Главный бухгалтер находится в отпуске по уходу за ребенком, по выходу она хочет уволиться по соглашению сторон с выплатой выходного пособия в размере трехмесячной средней заработной платы. Руководитель не возражает. Вопрос в том, имеем ли мы право уволить ее по соглашению сторон и выплатить ту сумму, которую она желает?
