Добрый день!
Случай таков: в связи с производственной необходимостью на предприятии утвержден внеплановый отпуск для всех работников предприятия. Уведомления о предоставлении такого отпуска более, чем за 2 недели, работникам вручены. Однако есть работники, которые с этим не согласны. Можем ли мы к ним применить какие -либо дисциплинарные взыскания, увольнение либо мы им обязаны предложить другую работу или др.?
Спасибо
в связи с производственной необходимостью на предприятии утвержден внеплановый отпуск для всех работников предприятия.
незаконно. график отпусков обязателен не только для работников, но и для работодателя.
Уведомления о предоставлении такого отпуска более, чем за 2 недели, работникам вручены. Однако есть работники, которые с этим не согласны. Можем ли мы к ним применить какие -либо дисциплинарные взыскания, увольнение либо мы им обязаны предложить другую работу или др.?
ничего вы с ними сделать не можете.
А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
