11 июля 2018 15:33
Raimond

IP/Host: 188.247.34.---
Дата регистрации: 23.06.2015
Сообщений: 52
применение дисциплинарного взыскания
Работник допустил нарушение должностной инструкции 12.12.2017г. нарушение выявили 20.06.2018г. срок привлечения не истек, но в мае была изменена д.и. и пункт который был нарушен изложен в другой редакции и не подходит. Возможно ли применение дисциплинарного взыскания.
#1
11 июля 2018 16:35
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 19,008
Re: применение дисциплинарного взыскания
если на момент нарушения редакция инструкция была такой, что нарушение налицо - что мешает привлечь?


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#2
11 июля 2018 16:42
Raimond

IP/Host: 188.247.34.---
Дата регистрации: 23.06.2015
Сообщений: 52
Re: применение дисциплинарного взыскания
новая должностная инструкция
#3
11 июля 2018 16:43
Raimond

IP/Host: 188.247.34.---
Дата регистрации: 23.06.2015
Сообщений: 52
Re: применение дисциплинарного взыскания
Или можно по старой применить дисциплинарное взыскание правильно?
#4
12 июля 2018 05:10
gserg

IP/Host: 91.218.130.---
Дата регистрации: 26.04.2018
Сообщений: 14
Re: применение дисциплинарного взыскания
С 12 декабря, дня совершения проступка, прошло более полугода, вы не сможете привлечь его к ДИ независимо от редакции долж инстр
#5
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме.

Кликните для того, чтобы войти

Наверх