11 мая 2018 10:11
Alena12

IP/Host: 94.41.34.---
Дата регистрации: 03.03.2018
Сообщений: 40
заключение СТД, отмена ДС к ТД
Добрый день. 1) Бухгалтер уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск, после него в отпуск по БИР. На его место принимаем работника по срочному трудовому договору, в СТД пишем что принимается на период отсутствия основного работника (бухгалтера Ивановой И.И.), нужно ли указать (на период ежегод. отпуска, отпуска БИР, или достаточно на период отсутствия основного работника)?
2) Заключили с работником ДС к ТД "о дистанционной работе". Внести изменения в п.3 раздела 1 "3. Работник осуществляет работу дистанционно по адресу:......._______________________
(наименование необособленного отделения, отдела, участка, лаборатории, цеха и пр.)". Как правильно теперь составить ДС к ТД об отмене ДС. Пример: "....на основании Устава, именуемый в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны, и Иванов Иван Иванович, именуемый(-ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, совместно именуемые «Стороны», договорились дополнительное соглашение № 04 от 01.04.2018 г., считать утратившим силу.
Настоящее изменение к трудовому договору от 12.11.2007 г. № 12/2007 составлено и подписано в двух экземплярах имеющих равную юридическую силу, один из которых хранится в личном деле Работника у Работодателя, другой передается Работнику"?
#1
11 мая 2018 11:36
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 19,120
Re: заключение СТД, отмена ДС к ТД
1) Бухгалтер уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск, после него в отпуск по БИР. На его место принимаем работника по срочному трудовому договору, в СТД пишем что принимается на период отсутствия основного работника (бухгалтера Ивановой И.И.), нужно ли указать (на период ежегод. отпуска, отпуска БИР,
нет.

или достаточно на период отсутствия основного работника)?
да. слово "основной" тоже лишнее - достаточно ФИО.

2) Заключили с работником ДС к ТД "о дистанционной работе". Внести изменения в п.3 раздела 1 "3. Работник осуществляет работу дистанционно по адресу:......._______________________
(наименование необособленного отделения, отдела, участка, лаборатории, цеха и пр.)". Как правильно теперь составить ДС к ТД об отмене ДС.

точно так же, как и первоначальное ДС.

Пример: "....на основании Устава, именуемый в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны, и Иванов Иван Иванович, именуемый(-ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, совместно именуемые «Стороны», договорились дополнительное соглашение № 04 от 01.04.2018 г., считать утратившим силу.
Настоящее изменение к трудовому договору от 12.11.2007 г. № 12/2007 составлено и подписано в двух экземплярах имеющих равную юридическую силу, один из которых хранится в личном деле Работника у Работодателя, другой передается Работнику"?

нормально. а в чем проблема-то?


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#2
11 мая 2018 18:59
Alena12

IP/Host: 94.41.34.---
Дата регистрации: 03.03.2018
Сообщений: 40
Re: заключение СТД, отмена ДС к ТД
Спасибо. "1.5. Настоящий трудовой договор заключается на определенный срок: с 14.05.2018 г. до выхода на работу основного работника (бухгалтера Ивановой И.И., за которой в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации сохраняется рабочее место с 14.05.2018 г. с окладом по штатному расписанию)
неопределенный срок, определенный срок (указать продолжительность), на время выполнения определенной работы с указанием причины (основания) заключения срочного трудового договора в соответствии со ст.59 Трудового кодекса Российской Федерации
1.6. Настоящий трудовой договор вступает силу с «14» мая 2018 г.
1.7. Дата начала работы «14» мая 2018 г.
1.8. Дата окончания работы ---------"".
#3
14 мая 2018 10:01
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 19,120
Re: заключение СТД, отмена ДС к ТД
да, вполне.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#4
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме.

Кликните для того, чтобы войти

Наверх