16 января 2018 12:00
IP/Host: 185.64.209.--- Дата регистрации: 25.01.2017 Сообщений: 11
Оформление трудовой книжки при увольнении совместителя
Добрый день!
Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации:
Сотрудница с 01.01.2005 года работала в образовательном учреждении (ОУ). Трудовые отношения оформлялись как совместительство. В трудовой книжке есть соответствующая запись о приеме на работу по совместительству. Запись делал прежний директор ОУ.
Уволена 25.08.2017 г. по собственному желанию. На момент увольнения из ОУ по основному месту работы уже не работала. Трудовую книжку после увольнения с основного места работы не предоставила. Совместительство на основную работу не переоформлялось.Трудовая книжка находилась и находится у сотрудницы.
Обязан ли сейчас директор образовательного учреждения внести ей запись об увольнении в трудовую книжку?
16 января 2018 12:09
IP/Host: 10.214.28.--- Дата регистрации: 09.02.2015 Сообщений: 19 554
Re: Оформление трудовой книжки при увольнении совместителя
Сотрудница с 01.01.2005 года работала в образовательном учреждении (ОУ). Трудовые отношения оформлялись как совместительство. В трудовой книжке есть соответствующая запись о приеме на работу по совместительству. Запись делал прежний директор ОУ.
каким образом трудовая книжка работницы попала на место работы по совместительству, почему она не лежала по основному месту работы, как положено? зачем там работодатель по совместительству делал какие-то записи?

Уволена 25.08.2017 г. по собственному желанию. На момент увольнения из ОУ по основному месту работы уже не работала. Трудовую книжку после увольнения с основного места работы не предоставила. Совместительство на основную работу не переоформлялось.Трудовая книжка находилась и находится у сотрудницы.
Обязан ли сейчас директор образовательного учреждения внести ей запись об увольнении в трудовую книжку?

нет. записи в трудовую книжку имеет право делать только работодатель по основному месту работы. имеющаяся запись недействительна. если сотрудница пожелает, чтобы сведения о работе по совместительству были внесены в трудовую - ей надо обратиться к последнему основному работодателю, предоставив заверенные копии приказов о приеме и увольнении из ОУ.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).




Редактировано 1 раз(а). Последний раз 2018-01-16 12:10 пользователем Анна_Сергеевна.
16 января 2018 14:26
IP/Host: 185.64.209.--- Дата регистрации: 25.01.2017 Сообщений: 11
Re: Оформление трудовой книжки при увольнении совместителя
Спасибо за ответ.
По поводу записи о приеме на работу по совместительству - это ошибка прежнего директора. Сделана она уже давно, каким образом всё это происходило, теперь не выяснить.

Еще хотелось бы уточнить один момент: работодатель по совместительству ведь не был обязан переоформлять с ней трудовые отношения после ее увольнения с основного места работы? Заявлений она не писала, трудовую книжку после увольнения не предоставляла.
16 января 2018 14:29
IP/Host: 10.214.28.--- Дата регистрации: 09.02.2015 Сообщений: 19 554
Re: Оформление трудовой книжки при увольнении совместителя
работодатель по совместительству ведь не был обязан переоформлять с ней трудовые отношения после ее увольнения с основного места работы?
да. автоматического превращения совместительства в основное не происходит.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
16 января 2018 16:13
IP/Host: 185.64.209.--- Дата регистрации: 25.01.2017 Сообщений: 11
Re: Оформление трудовой книжки при увольнении совместителя
Спасибо
17 января 2018 15:12
IP/Host: 10.214.28.--- Дата регистрации: 09.02.2015 Сообщений: 19 554
Re: Оформление трудовой книжки при увольнении совместителя
пожалуйста.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти