Добрый день уважаемые кадровики, окажите помощь в вопросе пожалуйста. Спасибо!
Работник написал заявление на увольнение по ликвидации до истечения двухмесячного срока указанного в уведомлении.
Вопрос:
1.какая дата должна стоять в трудовой книжке - дата досрочного увольнения или указанная в уведомлении.
2. в записке расчет указывать размер компенсации расчитанный от даты увольнения работника до до срока увольнения по ликвидации.
1.какая дата должна стоять в трудовой книжке - дата досрочного увольнения или указанная в уведомлении.
первое.
2. в записке расчет указывать размер компенсации расчитанный от даты увольнения работника до до срока увольнения по ликвидации.
да. и размер выходного пособия, и размер зарплаты за отработанное время в месяце увольнения, и размер компенсации за неиспользованный отпуск (если есть).
А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).