10 ноября 2017 11:07
Универ

IP/Host: 31.7.228.---
Дата регистрации: 10.11.2017
Сообщений: 7
периодический медосмотр
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста: у нас проходил периодический медосмотр. Некоторые сотрудники его проигнорировали. А позже принесли заключение о годности из другой мед.организации. Заявление на возмещение средств они не писали, чеки не приносили.Какие должны быть наши действия? От работы мы их не отстраняли. Будут ли нарушения по ОТ в случае проверки и соответственно штрафы. Что нарушен порядок прохождения медосмотра понимаю.
#1
10 ноября 2017 11:22
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 16,495
Re: периодический медосмотр
Какие должны быть наши действия?
направления выдали?

От работы мы их не отстраняли.
срок предыдущего медосмотра истек?

Будут ли нарушения по ОТ в случае проверки и соответственно штрафы.
конечно..


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).




Редактировано 1 раз(а). Последний раз 2017-11-10 11:22 пользователем Анна_Сергеевна.
#2
10 ноября 2017 11:29
Универ

IP/Host: 31.7.228.---
Дата регистрации: 10.11.2017
Сообщений: 7
Re: периодический медосмотр
Я работаю здесь недавно. И пытаюсь разгрести то, что было до меня. Направление под роспись не выдавались.Медосмотр проходил вообще первый раз. Как должно быть я знаю. Какие мои действия, как специалиста по ОТ? Ответственная за медосмотр сейчас я. Оставить всё как есть?Взять с них какие то заявления? У кого на практике были замечания от ГИТ?
#3
10 ноября 2017 11:56
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 16,495
Re: периодический медосмотр
Направление под роспись не выдавались.
работодатель нарушил закон.

Медосмотр проходил вообще первый раз.
и что?

Как должно быть я знаю. Какие мои действия, как специалиста по ОТ? Ответственная за медосмотр сейчас я. Оставить всё как есть?Взять с них какие то заявления?
ваши действия - написать руководству служебную записку с напоминанием, что надо заключить договор с медорганизацией на медосмотры.
если он заключен - то вам надо оформить направления для работников и выдать их им под роспись, пусть идут и проходят.
их самостоятельно пройденные медосмотры они могут себе под подушку положить или выкинуть в мусорку.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#4
13 ноября 2017 13:46
Универ

IP/Host: 31.7.228.---
Дата регистрации: 10.11.2017
Сообщений: 7
Re: периодический медосмотр
АУ!!!
#5
13 ноября 2017 15:16
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 16,495
Re: периодический медосмотр
АУ!!!
чего кричим?


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#6
13 ноября 2017 15:24
Универ

IP/Host: 31.7.228.---
Дата регистрации: 10.11.2017
Сообщений: 7
Re: периодический медосмотр
Хотела услышать мнение практиков по этому вопросу,так сказать примеры из жизни.
#7
13 ноября 2017 16:18
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 16,495
Re: периодический медосмотр
аа. ну ждите.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#8
15 ноября 2017 15:57
Ясмин_80

IP/Host: 195.122.240.---
Дата регистрации: 04.10.2017
Сообщений: 7
Re: периодический медосмотр
Коллеги, добрый день!

Подскажите, пожалуйста, сейчас оформляю документацию по компании по ОТ, проходим СОУТ. В нашей компании все работники офисные, обязателен ли мед.осмотр?
#9
15 ноября 2017 16:01
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 16,495
Re: периодический медосмотр
читаем приложения 1 и 2 к приказу 302н, ищем своих сотрудников. кого находим - в отношении тех проводим, кого не находим - не проводим.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#10
15 ноября 2017 16:06
Ясмин_80

IP/Host: 195.122.240.---
Дата регистрации: 04.10.2017
Сообщений: 7
Re: периодический медосмотр
Спасибо! И вот еще вопрос: мы обязаны заключить договор с мед.учреждением? Можем ли мы предложить работникам проходить мед.осмотр самостоятельно (например, выделить определенное время за счет работодателя)?
#11
15 ноября 2017 16:08
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 16,495
Re: периодический медосмотр
мы обязаны заключить договор с мед.учреждением?
да, конечно.

Можем ли мы предложить работникам проходить мед.осмотр самостоятельно (например, выделить определенное время за счет работодателя)?
предложить-то можете, только это все равно будет незаконно, даже если они такой медосмотр пройдут.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#12
15 ноября 2017 16:14
Ясмин_80

IP/Host: 195.122.240.---
Дата регистрации: 04.10.2017
Сообщений: 7
Re: периодический медосмотр
Спасибо за ответ!
#13
15 ноября 2017 16:24
Анна_Сергеевна

IP/Host: 10.214.28.---
Дата регистрации: 09.02.2015
Сообщений: 16,495
Re: периодический медосмотр
пожалуйста.


А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
#14
16 ноября 2017 08:53
Универ

IP/Host: 31.7.228.---
Дата регистрации: 10.11.2017
Сообщений: 7
Re: периодический медосмотр
Сообщение от
Ясмин_80
Подскажите, пожалуйста, сейчас оформляю документацию по компании по ОТ, проходим СОУТ. В нашей компании все работники офисные, обязателен ли мед.осмотр?
Проведете СОУТ- будете знать кого отправлять на медосмотр. Скорее всего у Вас бухгалтер (программист) и прочие, кто работает за компьютером более 50% рабочего времени будут направлены на медосмотр по электромагнитным полям.
#15
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме.

Кликните для того, чтобы войти

Наверх