Добрый день, у меня такой вопрос, у нашего директора закончился срок действия трудового договора, наш учредитель уволил его 26 июля 2017 года. А 27 июля 2017 года принял снова на новый срок. Нужно ли нам сообщать об этом в Налоговую, и куда ещё нужно сообщить, а то впервые с таким столкнулась и не знаю что делать.
На биржу труда, сайты "поиска работы", кадровые агенства(по согласованию с учредителем) если б чуть дольше оставалась вакансия открыта, а так полностью согласна с Анной_Сергеевной: информация не поменялась, соответственно и сообщать нечего.
Конкретно для меня это не было вопросом (мысли в слух)
