Добрый день всем. Уважаемые эксперты помогите пожалуйста. Работник в ежегодном оплачиваемом отпуске. До окончания отпуска (за три дня) его направили в командировку (на три дня). После командировки работник приступил к работе. Текстовый приказ нужен? Для корректировки периода для предоставления отпуска, например, в дальнейшем.
Работник в ежегодном оплачиваемом отпуске. До окончания отпуска (за три дня) его направили в командировку (на три дня).
То есть из отпуска вы его отозвали, и он на это согласился?
После командировки работник приступил к работе. Текстовый приказ нужен? Для корректировки периода для предоставления отпуска, например, в дальнейшем.
оформляйте отзыв из отпуска, обыкновенный.
А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
