По решению суда изменено основание увольнения, но в трудовой не вносят запись

В 2008г муж был уволен по нарушению из милиции - срок контракта не истек
в 2009г суд вынес решение по изменению пункта увольнения - выход на пенсию
дали только заверенную копию приказа от 2009г об изменении приказа за 2008г
запись в трудовой делать отказываются
как поступить?
в трудовой остается отрицательная статья увольнения
прежде всего интересует на какой документ, с указанием статьи и пункта сослаться, по которым работодатель обязан внести изменения в трудовую

Re: По решению суда изменено основание увольнения, но в трудовой не вносят запись

В соответствии с п. 33 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, при наличии в трудовой книжке записи об увольнении или переводе на другую работу, признанной недействительной, работнику по его письменному заявлению выдается по последнему месту работы дубликат трудовой книжки, в который переносятся все произведенные в трудовой книжке записи, за исключением записи, признанной недействительной. Трудовая книжка оформляется в установленном порядке и возвращается ее владельцу.

Сроки внесения записи не установлены, получите в суде исполнительный лист, отнесите его к судебным приставам-исполнителям, пусть сами заставляют работодателя - это не ваша забота должна быть.