18 мая 2010 07:31
Анонимный пользователь
IP/Host: 195.58.13.---
Как уволить работника, но оставить его на работе?
Добрый день!
Приняли на работу 2 водителей. Все официально, но получать они стали , естественно, меньше, чем раньше. Следовательно, недовольные лица и тд. Трудовой договор заключен на неопределенный срок.
1. Можно ли уволить работников? По какой статье? Какие доки нужны для этого?
2. Но тк они хотят продолжать работать дальше, то можо сними подписать временгый договор , дублируя его каждый месяц? Типа испытательного срока чтоли (в/о у них нет, не студенты).
18 мая 2010 12:33
IP/Host: 213.247.194.--- Дата регистрации: 30.04.2008 Сообщений: 34 673
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
муть какаято :sm11:
19 мая 2010 11:36
IP/Host: 195.90.163.--- Дата регистрации: 06.06.2008 Сообщений: 7 660
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
1. просто так потому что вы захотели уволить, вы не сможете этого сделать. Либо они уходят сами или вы сокращаете штат.

2. Испытательный срок каждый месяц не прокатит. Можете заключать обычные срочные договора.


- И сколько же это будет стоить?
- Это бесплатно!
- Звучит дороговато.
(с) Гомер Симпсон
20 мая 2010 10:15
Анонимный пользователь
IP/Host: 195.58.13.---
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
Спасибо за ответ!
1. То есть, они пишут заявление по собственному желанию.
2. А если устраивать по срочным договорам, то налоги надо все равно будет платить?
Я почему спрашиваю, просто у моей знакомой магазин, работают девочки-консультанты. Официально она их не устраивает, чтоы не платить налоги. А в случае налоговой проверки у нее есть договора какие-то, наверное, срочные и есть.
20 мая 2010 10:34
IP/Host: 213.247.194.--- Дата регистрации: 30.04.2008 Сообщений: 34 673
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
налоги все равно нужно платить - и по срочным тр. договорам тоже :)
20 мая 2010 12:07
IP/Host: 195.110.46.--- Дата регистрации: 10.03.2010 Сообщений: 1 746
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
Лина Новач Пишет:
> Я почему спрашиваю, просто у моей знакомой
> магазин, работают девочки-консультанты. Официально
> она их не устраивает, чтоы не платить налоги. А в
> случае налоговой проверки у нее есть договора
> какие-то, наверное, срочные и есть.


Не-а не срочные, а скорее всего липовые (ой! :sm7:)
21 мая 2010 11:33
IP/Host: 195.90.163.--- Дата регистрации: 06.06.2008 Сообщений: 7 660
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
Лина Новач Пишет:
-------------------------------------------------------
> 2. А если устраивать по срочным договорам, то
> налоги надо все равно будет платить?
> Я почему спрашиваю, просто у моей знакомой
> магазин, работают девочки-консультанты. Официально
> она их не устраивает, чтоы не платить налоги. А в
> случае налоговой проверки у нее есть договора
> какие-то, наверное, срочные и есть.


Ржу не могу!!:D

А вашу подругу можно за такие дела и в тюрьму отправить!! ибо за зарплату в конвертиках такая статья имеется


- И сколько же это будет стоить?
- Это бесплатно!
- Звучит дороговато.
(с) Гомер Симпсон
21 мая 2010 14:36
Анонимный пользователь
IP/Host: 195.58.13.---
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
Я сама ржу не могу, но налоги платить не хочу....
21 мая 2010 20:26
IP/Host: 81.91.187.--- Дата регистрации: 30.04.2008 Сообщений: 15 317
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
ГП договор вам в помощь.


Как-то я спас одному человеку жизнь, под прекрасным старым кедром, в Ливане. А через месяц он пытался меня убить в отеле Дамаска. Я его понял - преданность не вечна. Месяцем позже, я сломал ему шею душевой рейкой
22 мая 2010 15:46
IP/Host: 95.106.86.--- Дата регистрации: 10.03.2010 Сообщений: 1 746
Re: Как уволить работника, но оставить его на работе?
Анэт Пишет:
-------------------------------------------------------
> ГП договор вам в помощь.


По ГПД тоже налоги платить.
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти