Здравстуйте! Подскажите, пожалуйста, как быть. У нас в организации поменялась система оплаты труда и мы со всеми работниками заключили дополнительные соглашеия к трудовым договорам. Сейчас мы переименовали некторые должности и вновь нужно заключить дополнителное соглашение и там немного меняются условия оплаты труда которые были изменены дополнительным соглашением № 1, но некоторые моменты остаются действующими. Что то делать: отменять предыдущее дополнительное соглашение новым или ...?
Re: Дополнительное соглашение к трудовому договору
Уважаемая Катенька,
Мы просто делали новое доп. соглашение. И смотрите по какое у вас срок действия трудового договора. Потому что просто так взять и заключить с ними новый Вы не сможете, при действующем старом. При том с доп соглашениями Вам будет проще. Парой пунктов внести согласованные изменения проще, чем переделывать трудовик.
Re: Дополнительное соглашение к трудовому договору
Если Работник (девушка) поменяля фамилию, в связи с замужеством, нужно составлять новый трудовой договор? Или какую-то новую редакцию старого трудового договра и как всё это оформить?
Re: Дополнительное соглашение к трудовому договору
ivetta Пишет:
-------------------------------------------------------
> Вам проще дополнительное соглашение к трудовому
> договору сделать о перемене фамилии.
а зачем? оно фпринцыпе не обязательно вовсе......:)
