20 февраля 2018 01:28
IP/Host: 80.83.239.--- Дата регистрации: 20.02.2018 Сообщений: 1
Помогите посчитать
Помогите посчитать сколько чистый тарифный час(уже с вычтенными 13%-ми)
ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1. Работодатель при mмасr Работ ика на должность разнорабочего с тарифной ставкой 59 рублей 57 копеек час. работ актоaьм методом в районе крайнего Севера. в период Работник принимается Uи выполнения работ за каждый киешарый деть пребываnня Работника в местах производстна Работнику а такие за фактические дни пахождении в пути от пункта сбора и обраmo ы в сумме 110 рублей надбавка за вахтовый метод работ его времеmи в пределах графика р на выплачивается Каждый день отдыха в связи с переработкой работ мxте день междупахтonorо оттыха) оплачnастся в римере дневной тарифной Рабоmmку устанавливается районный коэффициент к таработной плате в размере 80% и Севера в размере 80% аработной плате за стаж работы в районе крайне роцентная надбавка к Денежltых средств Работодатель вправе выплачивать Работнику В случае триработок, а также проmволить Работику иные поощрительные и ежемесячные премии распорядка стимулирующие выплаты, установленные пранитами внутреннего трудового дут надлежащим образом удерживаться все суммы заработной платы Работшка соответствии с действующим законодательство необходимые налоги и иные отчисления в Российской Федерации. положением соб оплате труда оплата трун производится в соответств m с существующим работников ООО «***» условия рабочем месте Работиха по степени вредности и (иm опасности по труда на (класс 2) ся допустимыми результатам специальной оценки условий труд являют обезвреживающие средства: Работнику следующие с с и (или) предоставляются влиянии окружающей среды защитные средства (средства для защиты кожи при негативно от раздражения и повреждения кожи) очищающие средства (очищающие кремы, гели и шасты)-200 мл восстаnавливающcro, perencрирующего действия регенерирующие средства 100 мл. восстанавливающие кремы, змульси ВВП одолту, ***. Место работы*** Сахалинская область Работодатель вправе направить рабо тника для работы на другой участок, обслуживаемый в вание дорог и оказание услуг по общему соответствии с контрактом Ne *** «обслужи Техническому обслуживанию для проекта***, заключены между ООО «*** и компанией «***». ик принимается для вспомогательных работ по снегоуборке. Непосредственным 1.3. Работи оуборочных работ. руководителем Работн ика является Бригадир сис Настоящий трудовой догоnор является срочным и заклочается с 02.02.2018 года по 1.4. 31.03.2018 года. Основанием для срочного характера договора является его заключение для работ, когда в силу природных условий работа может производиться только выполнения сезонных ого периода (сезона), (в соответствии контрактом *** в течение определе по общему техническому обслуживанию для проекта Обслуживание дорог ока от 14.09.2017 года, заключенным между ООО «***» и компанией «***») (абз. 4 части первой ст.59 Трудового кодекса РФ). 1.5. Работнику устанавливается испытателыIый срок: без испытательного срока. =




Редактировано 1 раз(а). Последний раз 2018-02-20 08:16 пользователем administrator.
Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения на этом форуме

Кликните для того, чтобы войти